当社では、社員が仕事と子育てを両立できる雇用環境を整備するとともに、社員が自分の能力を十分に発揮できるよう、次世代育成支援対策推進法第12条に基づく『一般事業主行動計画』を策定しています。
併せて、2016年4月より施行された女性活躍推進法に基づく行動計画についても策定しています。

	次世代育成支援対策推進法ならびに女性活躍推進法の行動計画について （次世代育成支援対策推進法）（115KB）
	次世代育成支援対策推進法ならびに女性活躍推進法の行動計画について （女性活躍推進法）（125KB）

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